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20/03/2019

EL AYUNTAMIENTO FACILITARÁ LA INSERCIÓN LABORAL DE LOS TRABAJADORES AFECTADOS POR EL CIERRE DEL SUPERMERCADO VASCO EROSKI

El Ejecutivo local, que se ha reunido con los trabajadores y la gerencia del centro comercial, intercederá para seguir favoreciendo la implantación de nuevos inversores u operadores comerciales

El Ayuntamiento de Alcalá de Guadaíra, que lamenta el cierre de la empresa vasca Eroski en la ciudad, se ha comprometido a facilitar en la medida de sus competencias la reinserción laboral de los trabajadores afectados y favorecer la implantación de nuevos operadores comerciales interesados en el espacio.

 

El Ejecutivo local ha expresado que harán todo lo posible para la reinserción laboral de los trabajadores afectados por esta decisión, que ya cuentan con gran experiencia y formación en el sector de la alimentación, el comercio o la logística, poniéndose a su disposición a través de todos los servicios con que cuenta la Delegación de Formación y Empleo, como los servicios de orientación profesional de Andalucía Orienta, los cursos de formación y reciclaje, el Club del Trabajo, los programas Vives Emplea o Vives Emprende, etcétera.

 

En este sentido, responsables municipales ya se han reunido con los trabajadores, por un lado, para conocer los detalles de su situación y trasladarles las alternativas que puedan ayudarles en el municipio y, por otro, con la dirección gerente del Centro Comercial Los Alcores, donde se ha encontrado este supermercado los últimos 16 años, para interesarse por el futuro de comercialización, para el que, desde el ámbito de sus competencias, de urbanismo, de proyectos, o de licencias, favorecerá la implantación de nuevos operadores comerciales.

 

De hecho, dada la buena ubicación, comunicación y opciones de la zona comercial que pueden ser beneficiosas para muchos sectores, ya se han recibido los primeros contactos de empresas interesadas en dichos espacios.

 

Aunque la política del operador vasco esté siendo la recolocación de sus activos en su comunidad, desde el Gobierno local se ha echado en falta una actuación más responsable hacia los trabajadores, ya que la empresa no ha posibilitado la mediación ni el tiempo necesario para que otro inversor pudiese hacerse cargo del proyecto y los empleados hubiesen tenido una situación laboral más favorable.

 

De cualquier forma, el Ayuntamiento seguirá trabajando en la medida de sus posibilidades para seguir atrayendo iniciativas comerciales a la localidad y continuará con la línea de la mediación para la selección de los recursos humanos dentro de la localidad.

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